您的位置:首頁 > 業(yè)內(nèi)資訊 > 樂視員工被要求自費買樂視手機:必須旗艦

樂視員工被要求自費買樂視手機:必須旗艦

來源:互聯(lián)網(wǎng) | 時間:2016-05-13 14:21:04 | 閱讀:200 |  標簽: 樂視手機2代 樂視   | 分享到:

樂視在前不久召開的發(fā)布會上帶來了多款智能手機新品,外觀工藝、硬件配置以及誘人的售價都成為樂視手機的賣點。

不過,如果說做視頻、電視樂視有一套的話,那么在手機領域其影響力還并不堅實,因此如何消化從生產(chǎn)線上下來的一臺臺手機產(chǎn)品便成為一個問題。

界面今天接到樂視內(nèi)部員工爆料稱,公司人員在昨日收到內(nèi)部郵件,強制要求樂視“生態(tài)營銷中心”員工全部使用樂視超級手機2,并且必須購買售價為2499元的樂視超級手機2 Max最高配置版。

樂視員工被要求自費買樂視手機:必須旗艦

如果在5月20日未按公司要求購買樂視手機,將要求員工為公司進行捐款,總經(jīng)理以上級別至少捐款2000元,總監(jiān)級別1000元,總監(jiān)以下級別捐款500元。換句話說,捐款和購買手機二選一,變相要求員工自掏腰包為樂視手機買單。

樂視員工被要求自費買樂視手機:必須旗艦

從郵件得知,此次強制要求購買手機主要是應樂視戰(zhàn)略部的要求。樂視控股戰(zhàn)略規(guī)劃與管理部副總裁暨總裁辦主任阿不力克木·阿不力米提(下稱阿木),是前羅蘭貝格企業(yè)管理執(zhí)行總監(jiān),也是樂視引入的首位維族高管。

阿木主要負責樂視集團全球戰(zhàn)略規(guī)劃及戰(zhàn)略運營管理,推進戰(zhàn)略性新型業(yè)務及戰(zhàn)略性投資布局;與人力資源部協(xié)同負責集團組織架構設計及組織績效管理;負責樂視生態(tài)協(xié)同運作體系建設與跨業(yè)務生態(tài)協(xié)同,樂視集團制度體系建設與管理,樂視集團信息化規(guī)劃與建設。

該員工表示,今年年會上阿木公開演講時問樂視員工是否都使用了樂視手機,結(jié)果舉手的人寥寥無幾,他當即表示是生態(tài)營銷及客戶運營中心高級副總裁譚殊的工作沒做到位,然后就強制要求員工購買樂視手機。

“這是第一次強制要求員工購買,還采用不買就捐款的方式!币晃粯芬晝(nèi)部員工和記者表示,去年樂視超級手機1問世時只是給予員工優(yōu)惠購買價,但不強制購買,“這么一來和傳銷似的,先發(fā)展你,再發(fā)展你的親戚購買!

目前強制購買主要針對樂視生態(tài)營銷中心,該中心下分別有廣告銷售、市場和公關等部門,總?cè)藬?shù)近400人。但該員工表示,強賣應該在其他部門也有發(fā)生。

小編推薦閱讀

好特網(wǎng)發(fā)布此文僅為傳遞信息,不代表好特網(wǎng)認同期限觀點或證實其描述。

相關視頻攻略

更多

掃二維碼進入好特網(wǎng)手機版本!

掃二維碼進入好特網(wǎng)微信公眾號!

本站所有軟件,都由網(wǎng)友上傳,如有侵犯你的版權,請發(fā)郵件[email protected]

湘ICP備2022002427號-10 湘公網(wǎng)安備:43070202000427號© 2013~2024 haote.com 好特網(wǎng)