馬云：做淘寶賣的不是商品，是信用

有人說，事實上我也是背后有很多女人支持我的。當(dāng)然要。員工也要，因為女性除了老公，父母以外，照顧孩子以外，確實花在別人身上超過了自己。所以像這樣的服務(wù)性行業(yè)，講究體驗的時候，女性有獨到之處。所以人家講，阿里巴巴為什么那么多女人，我說不是很好嗎？另外一點，年輕人多，這是最了不起的。我看了看你們的統(tǒng)計，你們比我們還年輕，沒有比年輕更好的財富。

我剛創(chuàng)業(yè)的時候，我也覺得不公平，我要是生在比爾蓋茨里面那不一樣了。他24小時，你24小時，24小時誰更快，能做得更有價值，這是公平的。但是我覺得另外一點，很多人想，做首富，尤其是在中國做首富更倒霉，沒有好下場。做首富很核心的是負(fù)責(zé)任的負(fù)，首要擔(dān)當(dāng)責(zé)任。你愿意為自己負(fù)責(zé)任，就是一個員工，如果你愿意為幾十萬的員工負(fù)責(zé)任就是霍華德?舒爾茨。

我們?nèi)艘�追求有福氣的人。有時間跟家人，跟朋友在一起，有時間可以去喝一杯咖啡，有時間可以聽音樂，有時間可以讓自己的生活慢慢的好起來，我認(rèn)為這才是福氣。我們星巴克也好，阿里也好，今天的公司，我們這些年輕人，工作是干不完的，錢是掙不完的。我們來到這個世界是為了享受人生的。我覺得在我們公司里面，我們提出認(rèn)真生活，快樂工作。我們是不希望，認(rèn)真工作，工作不用太認(rèn)真�？鞓繁日J(rèn)真更重要。

我相信星巴克的員工是快樂的，我相信如果你們不快樂，你們是不可能有這樣的笑臉，如何讓大家快樂，就是剛才的房子津貼。但是光有津貼，光有工資是不可能快樂的，不可能有福氣。其實我可以保證比爾蓋茨一定不比大家幸福在哪兒去，他所受的壓力是大家難以想象的。所以我們每個人要想明白，自己有什么，要什么，放棄什么。所以我是特別希望跟年輕人有交流。我自己剛跨過50歲，也老了。但是如果你到20歲，30歲的時候，一定要找一家好公司，找一個好老板。好老板比好公司更重要。當(dāng)然，既是好公司，又是好老板更好。

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