馬云：阿里不會(huì)傳給兒子，要也不給

最早阿里巴巴招聘的一些流程也是根據(jù)我的親身體驗(yàn)來(lái)制定的。不要等了半天，冷冰冰地告訴應(yīng)聘者沒(méi)被錄取，你其實(shí)是很沮喪的。我希望阿里巴巴的人，特別是HR的人一定要記住，我們要尊重所有來(lái)應(yīng)聘的人，告訴別人為什么不可以，并且快速地給反饋。

不知道你們多少人應(yīng)聘時(shí)被拒絕過(guò)，我反正有幾十次了，很難過(guò)的。我對(duì)這些都很感謝，沒(méi)有這些經(jīng)歷，不可能有現(xiàn)在。如果我沒(méi)有在十三四歲開(kāi)始到西湖邊上學(xué)英語(yǔ)，跟老外交流，就不可能有我今天對(duì)西方思想的理解。我沒(méi)有在美國(guó)讀過(guò)書(shū)，但是我比絕大多數(shù)人了解西方，明白他們?cè)诟蓡帷?

解放以前我爺爺出身不好，記得我小時(shí)候，做任何事情都錯(cuò)，因?yàn)槟銧敔斠郧笆且粋�(gè)“黑五類(lèi)”，你肯定是一個(gè)壞人。所以我特別能理解一些事情。爺爺是壞人，子孫就一定是壞么？老紅軍的兒子永遠(yuǎn)就沒(méi)有犯罪的？你有過(guò)小時(shí)候的這些經(jīng)歷，就會(huì)平淡地看待這個(gè)世界，都有好、都有壞，了解人性是什么、世界是什么。

以上摘自《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代才剛剛開(kāi)始：馬云內(nèi)部講話2.0》

整理： 吳鍵英

來(lái)源： 電商觀察

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