面對外在競爭,陳南表示,“我們只有10個月的領先期,我們過去做了兩年的事情,自己付出了學習成本,但別人追你,就是10個月的事!
這事兒面臨的挑戰(zhàn)
在陳南眼里,三全鮮食的O2O模式沒有可直接借鑒的東西,自我摸索的成本高,是他們最大的挑戰(zhàn)。
但在陳曉昕看來,三全鮮食的發(fā)展瓶頸會出現(xiàn)在餐品單一性與用戶需求多樣性的矛盾上。三全鮮食一天只有4個品種,而一套成熟的菜單,大概有80個SKU,與便利店或街邊餐館相比,三全鮮食的確難以滿足用戶多樣需求選擇。
“三全售賣機能彌補人工服務質量參差不齊的體驗。通過友寶線下設備管理的經驗來看,一旦三全售賣機達到一定規(guī)模之時,線下資產管理、維護的難度必然加大,比如設備在營業(yè)時出現(xiàn)故障能否及時修復。” 陳曉昕說,“按照他們設備賣出16份餐的最低標準算,工廠一天量產盒飯是15萬份,也接近需要1萬臺的設備消化(當前實際數(shù)600多臺)。目前來看,三全中央廚房的資源閑置問題會突出!
陳南也強調過,三全O2O模式勝在渠道成本、人力成本低于線下餐廳。然而,虎嗅發(fā)現(xiàn)三全售賣機不具備餐廳的靈活性,翻臺率必然要比餐廳低。換而言之,其每臺售賣機的接客量是有限,且辦公室消費場景決定了周末歇業(yè)。
為了改善上述問題,三全鮮食或從兩方面入手,一是強化數(shù)據監(jiān)測,提高補貨能力;二是引導用戶提前訂餐,在售賣機之外挖掘增量訂單。
當然,我們不能用苛刻的眼光來審視新事物。以上挑戰(zhàn)是基于三全O2O未來發(fā)展而言。
未來,三全鮮食只專注賣盒飯嗎?像Uber一樣,在打車業(yè)務之外放大自己的邊界,提升“平臺”的價值,這或許是陳南正在思考的。
不過,陳南向虎嗅坦言,“(三全鮮食)成了,我們爭取變成一個平臺商;不成,我們繼續(xù)做食品里的‘富士康’,也就是食品工廠。”
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